陆军军事交通学院2024年博士研究生招录计划

（一）职业发展

文职人员职业稳定，发展路径顺畅。我院教学科研实力较为雄厚，有助于个人能力素质的快速提升，编制员额充足，职级结构合理，晋升空间通畅。

从编制规模看，我院文职人员将成为学院教学科研工作的主体力量。从专业系列看，涵盖了高教、工程、实验、研究、图书、编辑等多个专业系列，门类丰富多样。从发展前景看，特别是现在专业技术岗位的高职岗位空缺较多，应聘人员具有广阔的晋升空间和发展前景。文职人员任满相应年限或者评定相应专业技术职务后，可以逐级晋升岗位等级，相应的待遇也会逐级提升。除此以外，文职人员的待遇优势比较明显。

（二）待遇保障

1.工资待遇：以现役军官为参照系，建立统一的文职人员工资制度，收入水平与现役军官相当。应届博士研究生毕业，确定为专业技术十级工资为11500元左右。年终十三薪：10000元-15000元。从事一线教学工作，享受课时补助（中职50元/学时、高职60元/学时）。在科研岗位，且实际从事科研工作的，享受科研津贴（中职2000元/月、副高职2500元/月、正高职3000元/月）。

2.社会保险：参照国家机关事业单位工作人员，参加用人单位所在地基本医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险和所在地省机关事业单位养老保险，文职人员在享受基本医疗保险待遇基础上，军队给予医疗补助。军队用人单位在参加基本养老保险基础上，为文职人员建立职业年金。文职人员的社会保险个人缴费，采取补助方式随本人工资发放，由军队用人单位代扣代缴。

3.住房保障：享受国家和军队规定的社会化、货币化住房保障政策。用人单位及其文职人员按照规定缴存、使用住房公积金，缴存的住房公积金由所在地住房公积金管理中心统一管理。

4.医疗保障：文职人员享受国家和军队规定的医疗补助和医疗保健政策。文职人员在作战和有作战背景的军事行动中承担支援保障任务，以及参加非战争军事行动期间，实行军队免费医疗。

5.其他福利待遇：我院文职人员均可通过地方政府人才引进政策落户就职城市——天津市、江苏镇江、安徽蚌埠。持文职人员证在机场、车站等可享受优先服务。此外，还可享受配发制式服装、饮食保障、夫妻两地分居费、探亲路费、儿童保育费、子女入学院幼儿园、通讯费、防暑降温费等福利。

（三）报考条件

1.基本条件。报考人员应当具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，忠诚于党，爱岗敬业，具有履行职责必须的专业能力，符合军队招录聘用文职人员政治考核的标准条件。

2.学历条件。报考人员取得学历学位应符合岗位要求，截止时间以军委公告为准。

3.资格条件。具有招考岗位要求的专业技术资格和职业资格。除法律法规明确规定外，博士研究生报考中级专业技术岗位的，不作资格条件要求。

4.身心条件。具有正常履行职责的身体条件和心理素质，符合军队招录聘用文职人员体格检查的标准条件，参加军队组织的心理筛查结论为合格。

5.年龄条件。报考中级专业技术岗位的，年龄不超过45周岁。

6.其他条件。根据岗位需求确定（最终标准以军队人才网公布内容为准）。

（四）报考网址

通过军队人才网统一报名，按相关要求如实填报个人信息并提交相关证明材料。学院将对报考人员填报信息进行资格条件审核。（http：//81rc.81.cn）